Co v kariéře NIKDY nepodstoupíte?
Edgar Schein (MIT, 1978) identifikoval 8 hlubokých kariérních hodnot — "kotev", kterých se v kariéře nikdy nevzdáme. 32 otázek odhalí Vaši primární a sekundární kotvu a ukáže, jaké role a prostředí pro Vás budou dlouhodobě udržitelné.
Co přesně dostanete
Co test měří
Model vyvinul Edgar Schein (MIT Sloan School of Management) jako výsledek 12leté longitudinální studie absolventů MIT. Publikován v knize Career Anchors (1978, revize 2006). Dodnes součást kariérního koučinku v MIT, Harvard Business School a INSEAD. Nejvyšší validita ze známých modelů pro predikci dlouhodobé kariérní spokojenosti.
Hluboká odbornost. Nikdy se nevzdáte expertní role pro manažerskou. Hodnota: být mistrem v oboru.
Vedení lidí a integrace funkcí. Práce s odpovědností za výsledky organizace. Hodnota: ovlivnit celek.
Pracovat podle vlastních pravidel. Nevzdáte se nezávislosti pro plat. Hodnota: kontrola nad vlastní prací.
Předvídatelnost a dlouhodobá jistota. Stabilita důležitější než ambice. Hodnota: bezpečí a kontinuita.
Vytváření nového. Risk pro vlastní vizi. Hodnota: stavět něco od nuly, být zakladatelem.
Práce musí mít hlubší smysl. Mise > komerce. Hodnota: přispět něčemu většímu než vy sami.
Překonávání nemožného. Rutina znudí. Hodnota: nepřetržitý růst přes překážky.
Integrace kariéry s celým životem. Work-life balance > kariérní vrchol. Hodnota: udržitelnost.
Jak to celé funguje
32 otázek
Likertova škála, přibližně 15 minut. Odpovídejte spontánně podle toho, co skutečně cítíte — ne podle toho, co byste "měli".
Vaše kotvy
Okamžitě uvidíte skóre ve všech 8 kotvách s identifikací Vaší primární a sekundární.
Kariérní mapa
AI report ukáže konkrétní role, prostředí a varování — co dělat a čeho se vyvarovat podle Vaší kotvy.
Začněte dnes
Výsledky okamžitě. 15 minut odkudkoliv.
Chcete osobní interpretaci? Přidat expertní debrief (+990 Kč)